O que realmente faz com que você alcance seus objetivos? Inteligência, conhecimento, habilidade, atitude, competências, fé, paixão, inspiração, transpiração, otimismo… Claro, tudo isso ajuda muito, mas existe um elemento essencial, considerado a cabeça e os ombros, acima dos outros membros – que muitas vezes é subestimado devido à conotação pejorativa envolvida pelo senso comum. Trata-se […]
O gosto amargo da injustiça… Quando éramos crianças nossos pais nos disseram que a vida não era justa, nós crescemos e descobrimos que isso era verdade. Infelizmente, quase todos nós, em algum momento, sentimos este gosto amargo que é ser injustiçado por alguém ou em alguma situação. Se isso faz sentido para você, certamente a
O marketing é atualmente um termo muito difundido e utilizado com um grande escopo de significados. As ações de marketing vêm sendo aplicadas na gestão de imagem e planejamento de carreira no mundo todo, sendo essa uma tendência dentro da sociedade moderna. Durante grande parte do tempo, o marketing foi compreendido como algo manipulativo, invasivo
Comportamento Observável O comportamento não representa a pessoa na totalidade, mas é parte integrante de quem ela é, e principalmente, é a parte visível. Se compararmos a um iceberg, o comportamento é a parte visível (observável), enquanto todo o resto é a parte submersa (interna, não visível). Quando observamos os outros, podemos notar semelhanças incríveis
Sente-se cansado o tempo todo? Se você se sente extremamente cansado o tempo todo, com falta de energia e cansaço físico e mental, muito provavelmente você está sofrendo de fadiga. O que Provoca a Fadiga Segundo a Classificação Internacional de Doenças e Problemas Relacionados à Saúde (CID 10), a Fadiga se distingue do cansaço comum,
Mentalidade de crescimento: Você acredita que pode aprender coisas novas e aumentar seu nível de inteligência? Entende que os desafios são oportunidades para aprender e evoluir? Se respondeu sim às perguntas anteriores, provavelmente você possui padrões de pensamento flexíveis. Esses padrões são chamados pela Psicóloga Positiva Angela Duckworth de mentalidade de crescimento. Se respondeu não,
Parece impossível pensar em algo que verdadeiramente não se pode comprar em um mundo de consumo irrefreável, onde tudo está à venda, em que o dinheiro compra parlamentares, juízes, poder e relacionamentos. Por outro lado, é um alento pensar que existe algo valioso, que não tem preço e não pode ser comprado de jeito algum,
Perfil comportamental: a importância de conhecer cada um. Inicialmente, estudar o comportamento é compreender a forma com que as pessoas agem e reagem de forma diferente diante das situações apesar de receberem os mesmos estímulos. Há milhares de anos a humanidade se preocupa em encontrar uma explicação para as distinções comportamentais. Existem várias teorias explicativas
Estresse: que mal é esse? A fim de atender as demandas da vida, muitas vezes trabalhamos além do limite, gerando esgotamento físico, emocional e mental. No trabalho, quando as exigências são maiores que nossas capacidades ou habilidades em lidar com elas, sofremos de Estresse Laboral. Com efeito, o estresse laboral, é nocivo tanto para o
Pontos fortes ou fracos – o que fazer sobre eles… Alexandre não é bom com números. Gisele é falante demais. Luciana tem dificuldade com o inglês…. Quantas vezes nos deparamos com frases como essas? E o que elas tem em comum? Fixação nos Defeitos – Mas e os Pontos Fortes? Observe que as afirmações acima
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